A legjobb ajánlás, amit kaphatsz, az, amit önmagadnak adsz — kiváló szolgáltatást nyújtva és Pozitív Lelki Beállítottsággal közelítve ügyfeleidhez.

Csak addig érdekes az, hogy mások mit gondolnak rólad, amíg ez egybeesik azzal, amit önmagadról gondolsz. Ha elnyerted mások elismerését mint olyan pozitív személy, aki képes eredményesen hozzájárulni problémák megoldásához, mindig igényelni fogják a közreműködésedet. Ilyen emberből sosincs elég egyetlen szervezetben sem. Munkatársaid értékelni, ügyfeleid becsülni fognak, kivívod főnököd elismerését, és jó munkádat jutalmazni fogja. Nem lehetsz egyetlen pillanat alatt sikeres, de ugyanígy sikertelen sem leszel rövid idő leforgása alatt. Tedd szokásoddá, hogy megteszed az „extra mérföldet", Pozitív Lelki Beállítottságot sugározva magadból.

Mielőtt másokat akarnál vezetni, először meg kell tanulnod önmagadat vezetni!

Ha szert teszel a Pozitív Lelki Beállítottságra, ezzel azonnal leválasztod magad a tömegről. Vezetővé válsz, mert a pozitív gondolkozás pozitív cselekvést eredményez, míg a negatív gondolkozás eredménye az apátia és a passzivitás. Ha képes vagy bármilyen helyzetben kezdeményezően fellépni, a többiek követni fognak, mert az emberek szeretnek olyanokkal menni, akik tudják, hová tartanak. Azonban ahhoz, hogy vezess, először késznek kell lenned, hogy fegyelmezd önmagad! A vezetés első szabálya, hogy sose kérj másoktól olyasmit, amit magad nem akarsz megtenni. Vezetni csak példamutatással lehet. Vezetőként ezért másoknál keményebben és állhatatosabban kell dolgoznod, bizonyítva számukra, hogy ura vagy saját sorsodnak!

Lelki beállítottságod meghatározza, kik lesznek a barátaid

Ha pozitív, sikeres ember akarsz lenni, gondosan kell megválogatnod a barátaidat. A pozitív barátok és a példaképek előnyös hatást gyakorolnak rád, míg a negatív barátok megölik a kezdeményezőkészségedet. Ne engedd, hogy a passzív többség duruzsolása önelégültté tegyen, mert ők azok, akik szerint a középszerűség elfogadható megoldás! Összpontosíts a siker lehetőségére, ne pedig a lehetséges kudarcokra! Ha kételkedsz magadban, beszéld meg a dolgot egy pozitívan gondolkozó barátoddal, akinek sajátja, hogy alkotó módon áll hozzá a problémákhoz. Időről időre mindenkinek szüksége van egy kis lelkesítésre. Válassz pozitív, sikerorientált barátokat, akik mindig segítenek, hogy visszanyerd az optimizmusod! Kerüld a negatívan gondolkozókat, akik valahogy mindig találnak módot arra, hogy kilátástalanságukban lehúzzanak maguk mellé.

Ha több ellenséged van, mint barátod, ideje megváltoztatnod a lelki beállítottságodat.

Ha több ellenséged van, mint barátod, valószínű, hogy a probléma benned van. Tedd fel magadnak a kérdést: „Olyan valaki vagyok, akit szeretnék barátomul? Tekintettel vagyok mások érzéseire, vagy csak magamra gondolok? Igyekszem észrevenni másokban a jót, vagy mindig csak a rosszat látom meg bennük? Ha valami nem sikerül, a megoldást kutatom, vagy azt, hogy kit lehetne hibáztatni a kudarcért?" Az ilyen kérdésekre adott válaszok tartalmazzák a választ arra a kérdésre is, hogy „Miért van nekem több ellenségem, mint barátom?"

Senki sem képes megülni egy lovat, ha az ráébredt a benne szunnyadó erőre. Ez érvényes az emberekre is.

A ló nagy testű, kedves jószág. Sokkal erősebb és nagyobb, mint az ember, aki irányítja, mégis ellenkezés nélkül engedelmeskedik a gazdája utasításainak. Nem tűnik logikusnak, hogy egy nagy és erős állat engedi, hogy uralkodjék rajta a nála sokkal kisebb ember, ám az intelligenciánk lehetővé teszi számunkra, hogy az egész állatvilág minket szolgáljon. Ezt az erőt te is felhasználhatod, hogy a pozitív oldalad uralma alá hajtsd a negatív oldaladat. A Pozitív Lelki Beállítottság lehetővé teszi számodra, hogy mozgósítsd a benned lakozó hatalmas erőket, és megvalósíts olyan dolgokat, melyekről sosem hitted volna, hogy lehetségesek számodra.

Néha bölcsebb csatlakozni az ellenfélhez, mint harcolni ellene.

Mennyivel jobb világ lenne ez, ha egyetértésben tudnánk dolgozni közös céljaink megvalósításán, ahelyett, hogy apróságokon vitatkozunk és tyúkpereket folytatunk! Ha hagyod magad belerángatni személyes konfliktusokba, intrikákba, vitákba, triviális ügyekkel kapcsolatos nézeteltérésekbe, hogy kinek jár valójában elismerés, ez csak apasztani fogja az energiáidat és negatívvá teszi a beállítottságodat. Túl ezen értékes időt vesztesz, amit fontosabb dolgokra is fordíthattál volna. Ha gondosan megvizsgálod, hogy másokat mi ösztönöz, látni fogod, hogy ellenfeleid és saját nézeteidben sokkal több a közös, mint gondolnád. Ha megláncolod a hiúságod, és képes vagy a dolgokat a másik szemszögéből is látni, majdnem mindig megtalálod annak módját, ahogyan a kölcsönös előnyök bázisán együttműködhetsz a másikkal.

Ahelyett, hogy arról panaszkodnál, mi nem tetszik a munkádban, kezdj arról beszélni, mi az, amit szeretsz benne, és tapasztalni fogod, hogy a dolgok kezdenek jobban menni!

Nincs az a munka, amely mindig csak örömet jelent. Legyen bármi a szakmád vagy a hivatásod, mindig vannak benne kellemetlen, unalmas teendők, amiket szívesebben elhagynál. Az sem nehéz, hogy gondolkozásunkban engedjük eluralkodni azokat a dolgokat, amelyeket nem szeretünk, és figyelmen kívül hagyjuk, hogy a munka egészén belül ezek csak kis hányadot tesznek ki. Tedd szokásoddá, hogy igyekszel mindennap valami jót találni a munkádban! Ennek nem kell feltétlen valami nagy, valami fontos dolognak lennie. Elég, ha örömet találsz egy apróságban, amit hozzáértően tudsz csinálni. Ha így jársz el, nem azt fogod várni, mikor lesz már vége a munkanapnak, hanem azt, mikor kezdhetsz már el dolgozni.